本报讯（记者郑灵芝 通讯员杨鹏文/图）“在‘家门口’就能找到称心的工作，真是太好了！”2月24日一大早，参加招聘会的王女士道出了现场求职者的真切心声。

　　当天，淅淅沥沥的小雨并未挡住招工热潮，大溪镇市民公园内，人头攒动、热闹非凡。由镇发展服务办、劳保所、工会、团委、妇联、党群服务中心、商会及中国移动温岭分公司等多方联合举办的第十九届“架金桥·送岗位”就业推介活动正式启幕，将持续至3月8日。

　　节后是企业招工、求职者择业的关键窗口期，大溪镇提前谋划、主动作为，集结280多家规上企业，带来6000多个就业岗位，涵盖生产制造、技术研发、行政管理、市场营销等多个领域，充分满足不同学历、不同技能求职者的就业需求。

　　活动现场，一排排招聘展位整齐排列。岗位信息展板上，薪资待遇、岗位职责、晋升渠道一目了然。现场交流氛围热烈，各家企业的招聘专员热情地向前来咨询的群众介绍企业情况，解答薪资福利、工作时间、食宿保障等大家最关心的问题。求职者手持简历，穿梭在各个展位之间，认真选择、详细咨询。

　　“我之前一直在外地务工，奔波多年，始终觉得心里不踏实，今年下定决心留在家乡发展。”求职者陈先生仔细对比着岗位信息，脸上满是期待。没多久，他就看中了两家企业，希望能顺利入职，安稳扎根家乡。毕业不久的年轻求职者小蒋难掩欣喜之情：“招聘会办到了‘家门口’，还有这么多优质选择，让我对未来的工作和生活充满了信心。”

　　多年来，大溪镇始终把稳就业、保用工作为民生重点。“架金桥·送岗位”就业推介活动已连续19年举办，今年还依托掌上温岭、抖音、微信公众号等线上平台，同步推送岗位信息，打通线上线下招聘渠道，实现信息畅通，助力企业与求职者双向奔赴。