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a0003版:当街井巷

金牌调解员金文云:

守护和谐“枫”景线

  记者 贾宁欣/文 王博/图

  每当大溪镇辖区发生人情纠纷矛盾,大家首先想到的就是找金文云来“评评理”。这位被群众亲切地称为“老娘舅”的金牌调解员,20余年来一直坚守调解岗位,用自己的智慧诠释了“枫桥经验”在新时代的深刻内涵。

  微笑示人,开启调解

  往往在当事人走进调解室的那一刻,金文云沉稳的声音、亲切的笑容已经将他们浮躁的情绪抹去了一半。“金文云同志给人的第一印象是很和善,他作为调解员,每天都会遇到纷繁复杂的人和事,但只要他露出一个和善的微笑,就给双方定海神针一般的感觉。”同事们谈起金文云,都觉得他是“可靠”的代名词。

  在金文云眼里,调解工作的核心在于“人”。每一次面对当事人,他都力求做到耐心倾听、细致分析,努力在双方之间找到平衡点。在他的调解室里,不只有法律条文,更有温暖的话语和循循善诱的真诚。他倡导“情理法并重”的调解理念,即在调解过程中既要注重法律知识的传授和普及,又要充分考虑当事人的情感需求和道德观念。他认为,关键是让双方认识到问题的症结所在,进而化解矛盾。

  带着这份耐心与热情,在金文云的带领下,调解工作室屡创佳绩。“从今年1月份至今,我们共调解了610起矛盾纠纷。我们主要就是秉着‘枫桥经验’的原则,小事不出村、大事不出镇,把矛盾化解在萌芽状态。”金文云告诉记者。

  时刻待命,防微杜渐

  随着社会的发展和人们思想观念的变化,传统的调解方式已经难以满足新时代的需求。金文云工作室于2018年成立。他带领团队不断创新,探索出一套独具特色的调解机制。

  其中最为人称道的,便是“24小时无缝对接制度”与“回访制度”。“24小时无缝对接制度”,顾名思义,指工作室成员面对案情要保持随叫随到的状态。不管是治安类案件、劳资类纠纷,还是工伤纠纷、情感类纠纷,他们都是来者不拒。

  基于24小时接案的制度,金文云在调解方法上更为细化地建立了“回访制度”。在调解成功后,金文云和他的团队并不急于结案,而是定期对案件进行回访,确保矛盾不复发。金文云介绍:“对于一些不放心的案件,我们会建立个人档案,感觉它一旦存在民转刑或者刑转命的潜在风险,就马上着手介入。”记者注意到,这一沓沓厚厚的工作记录档案内,每一个案件的时间、地点等分类明确,事情发展始末条理清晰。

  “或者我们直接加当事人的微信,随时随地保持互通有无。”金文云表示。这种贴心的服务不仅赢得了当事人的信任与感激,也大大提高了调解工作的满意度和成效。

  莫问收获,但问耕耘

  早年间,从部队退伍的金文云,在派出所的各个岗位上都历练过。他在基层的摸爬滚打中,逐渐对调解工作着迷。“我参加辅警工作已经25年了,期间做过各类工作,还是感觉调解这项工作最有意义。”被问及为什么能十年如一日地坚持高精力的调解工作,他觉得更多的是来自调解成功后的成就感。

  回想起印象最深刻的一次调解,他直言是为叶家三兄弟解决矛盾的经历。起初,三兄弟之间存在较大的矛盾,十几年互不来往。父亲的去世引发的家产争夺,导致了兄弟反目,甚至对簿公堂。金文云和同事通过深入走访、背对背沟通,精准把握每个兄弟的诉求与心结,逐步瓦解对立关系。最终,他们平息了纷争,见证了兄弟冰释前嫌。

  正如金文云曾经收到的感谢信中所说:“金文云警员的调解处理及工作做到家的负责任的态度,使家庭矛盾不再往严重的方向发展,挽救了一个大家庭、几个小家庭。”调解的每一件事情看似很小,却关乎群众生活的切身幸福。“其实不需要这些锦旗、感谢信来肯定我,只要看到当事人在我面前握手言和,我就觉得很有干劲。”

  对于未来,金文云充满了信心和期待。他表示,在秉承“枫桥经验”的精髓和内涵的同时,要不断创新调解机制和方法,为群众提供更加高效、便捷的调解服务。同时,他希望更多的年轻人能够加入到调解工作中来,共同为构建和谐社会贡献力量。