本报讯（记者蒋静豪 陈峰）近日，记者来到城西街道西溪社区党群服务中心的烘焙室，一股面点发酵后的香甜扑面而来。十多位居民在老师的带领下，正在专心制作面点。“社区一开设面点培训课，我第一时间就报上名了。”社区居民陈阿姨对这次进阶版的面点课期待满满。

　　“这个项目已经推出3个多月，要在原先白面馒头的基础上增加难度，做一款外形类似玫瑰花的馒头。”面点培训师吴彦可耐心细致地讲解制作要领，居民围在一起，听得起劲。自活动开展以来，西溪社区每周都会邀请面点师给社区内的居民培训。到目前为止，有170多位居民先后报名参加。

　　今年6月份，西溪社区召开了“党建引领技能共富”民主恳谈会，明确了居民的需求，针对有意向通过兴趣爱好发展业余职业的全年龄段群体，开展厨艺技能提升培训。“这不仅激发了居民的学习热情，也搭建起了一个技能交流与共享的平台。”西溪社区党总支书记冯一萍介绍。

　　西溪社区的这一举措，正是城西街道“一社一技能”建设下的一个缩影。而城西街道川城社区则利用街道应急培训基地的丰富资源和专业优势，将应急救护类培训作为提升居民自救互救能力的核心课程。

　　据介绍，课程主要通过生动的多媒体教学和案例分析，向居民普及基本的急救知识与概念。理论讲解后，在专业讲师和志愿者的指导下，居民分组进行模拟练习，包括使用模拟人进行心肺复苏操作、学习AED（自动体外除颤器）的使用方法等。

　　“我们邀请市一院的医生和护士担任课程的讲师。通过前期的培训，目前社区已有20多名居民成功考取了应急资格证。”川城社区党总支书记谢彩霞对课程的成果自信满满，“接下来，我们还会根据群众的实际需求，开展其他急救培训，让居民在紧急时刻多一份保障。”

　　今年以来，城西街道以社区党建为突破口，发挥党建联建作用，以社区党群服务中心为基础阵地，并立足社区实际，打造“家门口”的技能培训学院。通过“一社一技能”的模式，不仅满足了居民多样化的学习需求，也拓宽了人才素质发展的新路径。

　　如何精准对接居民的需求？城西街道依托“入户调研问需、民主恳谈问策、技能实践问效”三问模式，7个社区共开展调研走访14次，深入社区、贴近居民，确保每一项培训主题都能精准对接居民的实际需求。从西溪社区的厨艺提升，到川城社区的应急救护，再到开元社区的电商直播、九龙湖社区的摄影摄像等，每一个社区都找到了属于自己的特色技能发展方向。

　　除了“请进来”，街道还发动了各个社区来自教育、红十字会等10个业务部门的120名在职党员下沉，领办技能竞赛、技能展示等活动，探索建立“以赛代练、以赛代评”等效果评估机制，让技能培训更有互动感、成就感。

　　“我们将继续深化‘家门口’的技能培训学院建设，力争‘一社一技能’出成果见实效。”城西街道相关负责人表示，街道将持续构建“社区育人——反哺社区”的闭环体系，让技能人才发展与社区队伍发展同步提升。