本报讯（记者陈祥胜 通讯员王华琦）“经过前期整改，眼下企业的安全生产情况比以前好了很多，检查后发现已达到B级标准。”近日，城东街道应急办工作人员再次来到三星建筑机械设备租赁部开展季度抽查，并按照企业安全生产积分制标准，对企业进行加减赋分。

　　而在上一季度的检查中，该企业存在货物乱堆放、电线未套管、灭火器过期等安全问题，被检查组扣掉20多分，安全诚信级别调至最低档C级，负责人被约谈。

　　城东街道辖区内有大小企业456家。为全面提高企业安全生产水平，2020年6月，街道创新推出企业安全生产积分制，按照安全生产标准加减赋分，实行奖惩模式。

　　城东街道应急管理办公室主任陈鹤龙介绍，具体而言，就是在每季度的第一个月对企业进行赋分，第一次赋予100分，在平时检查中对细小的安全生产问题进行适时扣分。若扣分至90分以下，街道就要求企业主、管理人员到街道进行安全知识培训，“若扣分至80分以下，企业就被要求实行全员培训，相当于停业学习培训。”

　　陈鹤龙说，在企业安全生产积分制的基础上，街道还实施了企业安全诚信分级管理全覆盖，将企业分成“A、B、C”三级，实施精准管理。“A类企业每月安全检查一次，B类的每月检查两次，C类每月至少检查三次。”

　　企业安全生产积分制管理实施近一年来，城东街道各企业的安全生产意识、消防设施配备等均得到了显著提升。截至目前，辖区内“A、B、C”三级企业也由积分制实施初期占比9.4%、21.9%、68.7%，分别提升至目前的28.8%、43.8%、27.4%。